反響ゼロ。
そんな時は1円もいただきません。
成果への自信があるからこそできる、リスクゼロの提案です。
縛りなし1ヶ月更新なので
「まずは試す」が可能です。
反響が出なければいつでも解約OKです。
“結果が出なければ続けていただけない”
仕組みなので、そのために電話やLINEで細かくやりとりしています。
建設業の採用難を突破した実例です
サービスの効果は、お客様の言葉が証明しています。
EP中電株式会社 様
他社とは違う誠実なサポートで、初月4件、次の月には10件の応募を獲得できました。「反響がなくても大丈夫」と思えるほどの安心感があり、面接前の選別のおかげで質の高い人材が採用できています。
有限会社柴丸 様
期待できる若手2名の入社に早期成功しました。求人情報が近隣で広まり、知り合いの業者様からも確認や紹介の依頼が来るほど。新入社員も意欲的で、次は営業職もお願いする予定です。
株式会社twelve 様
初月から圧倒的な応募と5名の入社を獲得。女性ドライバーなどターゲット層への「狙い撃ち」採用や、応募からのスピーディーな対応が強みです。入社後の定着フォローまで伴走してくれます。
はい、もちろんです。まずは弊社のサービス内容や実績事例をまとめた資料をご覧ください。無理な営業は一切いたしません。
はい、効果がございます。従業員数名の企業様から数十名規模まで、それぞれの規模や課題に合わせた最適なプランをご提案し、実績を出しています。
はい、建設業に特化したノウハウがございます。ターゲットに響く訴求ポイントの整理から媒体選定まで、プロが徹底的にサポートするため、高い確率で応募獲得に繋がります。